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      我院到青海西藏地區展開就業市場調研

      文字記者:王卓藝   圖片來源:法學院   編輯:王卓藝

      為不斷拓展包括民族地區在內的就業市場,向用人單位提供優質的生源信息,并為2020屆畢業生求職擇業提供更好的條件。暑假期間,法學院2016級輔導員張利菊、2017級輔導員王斌及郭秀芳老師到青海、西藏地區開展就業市場調研。本次調研的主要內容圍繞西部地區公檢法單位用人需求、走訪優秀校友、對在校學生進行家訪、“不忘初心,牢記使命”主題教育活動等方面展開。

      88日上午,調研的老師抵達青海尊悅律師事務所,了解事務所的運作情況和部門設置,探討當前法學畢業生的就業去向。在事務所任職的優秀校友介紹了近幾年的就業趨勢,列出相關的數據,分析法科生就業難的原因,除了職業門檻高以外,就業面狹窄也是關鍵。并提出畢業生目前普遍存在的問題,如理論知識與實踐脫節,不能將理論具體應用,獨立思考能力差,思想不夠靈活等。結合這些實際問題,校友對當前法學本科生提出了幾點建議:一是主動思考,勤于工作,不斷提升自己的實際能力;二是培養法律邏輯,注重案例細節,培養悟性;三是了解就業市場環境,改變就業觀念,樹立長遠目標。

      813日,調研的老師來到西藏山南市人民檢察院和法院,檢察院和法院的主要負責人詳細介紹了近幾年公檢法系統招收人才的條件、程序和要求,指出組織協調能力強、綜合素質高是重點,學歷和證書是加分項。提出本科生就業難的原因,一方面,西藏地廣人稀,案件數目較少,公檢法系統的編制數量有限。且工資待遇高,導致人員流動性小。另一方面,國家在各高校實行西部計劃,大量內地畢業生分配至西部地區,占用了一定的名額。815日老師們到拉薩市城關區法院走訪了05優秀校友索朗曲珍,索朗曲珍根據自己的工作經驗,給出兩點建議:一是加強政治理論學習,堅定政治立場,提高黨性修養,立業先立身;二是加強業務理論學習,提高理論知識水平。教師隊伍不僅了解到用人單位的部門設置和用人需求,還借此打通用人單位與學生求職間的壁壘,拓寬了學生的就業渠道。

      815日至19日,老師還利用空閑時間分別到2017級學生阿旺羅布,2016級學生羅珍和李紅杰家中家訪,與學生父母交流學生在校和在家表現情況,了解學生家庭情況,以及父母對學生的畢業就業期望和對學校的要求等等。聽取學生需求,討論學生對學院在就業市場開拓方面有哪些具體的要求。對這些內容做好記錄,詳細、具體、完備地收集相關資料。

      本次就業市場調研通過實地考察,增進學院與各地校友之間的交流溝通,進一步了解民族地區學生的需求。征詢用人單位的建議,收集法學專業畢業生的反饋意見,以及未來市場需求,充分掌握有關信息,并進行統計、分析、梳理,為2020屆畢業生科學定位、順利就業打下良好基礎。